Xây dựng hãng hàng không mang tính kết nối

Tải Báo cáo về trường hợp sử dụng Workplace dành cho ngành hàng không để tìm hiểu xem các hãng hàng không trên khắp thế giới đang thay đổi cách làm việc, xây dựng nền văn hóa kết nối và cởi mở, cũng như tạo điều kiện đổi mới bắt đầu từ nhân viên của họ như thế nào.

Các hãng hàng không hoạt động hiệu quả hơn khi nhân viên kết nối với nhau. Chúng tôi đã trò chuyện với các hãng hàng không trên khắp thế giới đang dùng Workplace và xác định được 9 trường hợp sử dụng phổ biến nhất để triển khai cách thức làm việc mới của họ.

  1. Thúc đẩy đào tạo nhập môn cho nhân viên mới
  2. Tăng mức độ tương tác của nhân viên
  3. Phân tích những rào cản trong công ty
  4. Đảm bảo an toàn cho lực lượng lao động
  5. Tăng cường sự tuân thủ trong đào tạo
  6. Cải thiện hoạt động khám phá và chia sẻ kiến thức
  7. Tự động hóa các quy trình dành cho nhân viên
  8. Cải thiện tỷ lệ bay đúng giờ
  9. Đổi ca trên lực lượng lao động toàn cầu
Tải báo cáo xuống để tìm hiểu xem những trường hợp sử dụng này có thể hỗ trợ bạn như thế nào trong việc xây dựng hãng hàng không hoạt động hiệu quả hơn và lực lượng lao động mang tính kết nối nhiều hơn.

Tải xuống tại đây.

Cảm ơn bạn đã quan tâm. Khi gửi mẫu này, bạn hiểu và đồng ý rằng chúng tôi có thể gọi cho bạn qua số điện thoại mà bạn đã cung cấp. Đồng thời, bạn xác nhận rằng mình đã đọc và đồng ý với Điều khoản quyền riêng tư của Workplace.

Tham gia hãng hàng không của tương lai

Đã có hơn 30.000 tổ chức lớn nhỏ trên toàn cầu kết nối đội ngũ của mình với Workplace. Bây giờ, đến lượt bạn.

Air Asia sử dụng Workplace của Facebook
Delta sử dụng Workplace của Facebook
Easyjet sử dụng Workplace của Facebook
Jet Airways sử dụng Workplace của Facebook
Norwegian sử dụng Workplace của Facebook
Virgin Atlantic sử dụng Workplace của Facebook
Vista Jet sử dụng Workplace của Facebook
Vistara sử dụng Workplace của Facebook
Iceland Air sử dụng Workplace của Facebook
Scoot sử dụng Workplace của Facebook