Podcast trên Workplace

Loạt podcast mới này nhằm trợ giúp bạn thích ứng với môi trường làm việc mới. Hãy lắng nghe podcast Hiệu quả của Workplace hàng tháng để biến công ty của bạn thành một cộng đồng. Chúng tôi sẽ lắng nghe ý kiến từ các chuyên gia trong ngành, Khách hàng của Workplace, những người chủ trì khác và hơn thế nữa. Mỗi người sẽ chia sẻ thông tin chi tiết và bí quyết hàng đầu của mình trong lĩnh vực chuyên môn nhằm đưa ra tuyên ngôn sống động thấm nhuần qua mỗi lần nghe. Bạn có thể xem đây là cuốn sổ tay…về Workplace.

Hiệu quả của Workplace: Câu chuyện thành công - Học hỏi về kỹ thuật số trên Workplace với Kitzzy Aviles

#TheWorkplaceEffect • Tháng 12/2022

Học hỏi về kỹ thuật số với Emma Ip từ Bệnh viện Great Ormond Street

Như chúng ta đã khám phá xuyên suốt loạt chương trình này, thế giới công việc đang dần trở nên số hóa. Dù nhiều người dễ dàng làm quen với thay đổi nói trên, nhưng làm cách nào để đảm bảo chúng ta không loại trừ hoặc cô lập những người có thể không có cùng mức độ thành thạo hay kỹ năng số? Trong tập này, Lisa Winstanley trò chuyện với Emma Ip từ Bệnh viện Great Ormond Street (GOSH) về tầm quan trọng của hoạt động học hỏi về kỹ thuật số, đặc biệt với những người làm việc ở tuyến đầu. Tập này sẽ khám phá các vấn đề và thách thức có thể phát sinh khi triển khai những sáng kiến nói trên (nhất là trên quy mô rộng ở một tổ chức lớn như NHS), cũng như kết quả, lợi ích cùng cơ hội mang lại.

Giới thiệu về Vũ trụ kỹ thuật số với Stephen McDonnell

Hôm nay, Lisa Winstanley quay trở lại với chiếc "ghế nóng" trong vai trò người dẫn chương trình. Có rất nhiều cuộc trò chuyện về cách phiên bản tiếp theo của Internet - một Internet bạn có thể bước vào bên trong bằng Thực tế ảo và Thực tế tăng cường - sẽ thay đổi giới chơi game, ngành giải trí cũng như quan hệ kết nối xã hội. Nhưng vũ trụ kỹ thuật số cũng có nghĩa là những thay đổi sâu sắc khi nói đến thế giới của công việc. Vậy thì hãy cùng tìm hiểu kỹ về thế giới này và tiến vào Vũ trụ kỹ thuật số để khám phá thêm cùng chuyên gia đầu ngành Stephen McDonnell.

Văn hóa làm việc với Bruce Daisley (Cựu Phó Chủ tịch của Twitter và tác giả của Fortitude)

Lisa Winstanley - người chủ trì của tháng này - cùng Bruce Daisley (Nhà lãnh đạo Công nghệ và Chuyên gia nổi tiếng trong ngành) thảo luận về tầm quan trọng của văn hóa tại nơi làm việc. Liệu yếu tố này có khó nắm bắt như chúng ta nghĩ và các cá nhân cùng công ty có thể làm gì để góp phần tạo ra văn hóa làm việc tích cực? Bruce chia sẻ tất cả kinh nghiệm và thông tin đúc kết tuyệt vời của mình.

Làm việc kết hợp với Jane Sparrow (Tác giả kiêm nhà sáng lập của The Culture Builders và Tuddl)

Cinzia Soro - người chủ trì của tháng này - chào đón Jane Sparrow (Tác giả kiêm người nhà lập của The Culture Builders và Tuddl) để cùng thảo luận về lý do mô hình làm việc kết hợp mới phù hợp cho cả công ty lẫn nhân viên.

Trải nghiệm của nhân viên và sự tích hợp Bot trong Workplace

Để khởi động loạt podcast Hiệu quả của Workplace mới, chúng tôi tìm hiểu về Trải nghiệm của nhân viên. Nikki Duberry - người chủ trì đầu tiên của chúng tôi - trò chuyện với Tom Gibby (nhà đồng sáng lập của The Bot Platform) để cùng thảo luận lý do bot sẽ còn tồn tại lâu dài, cũng như cách công cụ này có thể kết nối bạn và nhân viên của mình.

WW (Weight Watchers): Kết nối nhân viên tuyến đầu và lãnh đạo cấp cao

Tìm hiểu cách WW sử dụng Workplace để xây dựng cảm giác cộng đồng và quan hệ kết nối vững chắc giữa nhân viên tuyến đầu và cấp lãnh đạo vào một trong số những giai đoạn khó khăn nhất trong lịch sử công ty.

Sức mạnh của tính đa dạng, công bằng và hoà nhập trên Workplace: Sun Life

Tìm hiểu cách Sun Life - tổ chức dịch vụ tài chính - sử dụng Workplace để đảm bảo tính đa dạng, công bằng và hòa nhập luôn là trọng tâm của cộng đồng. #truyềnthông

Honest Burgers: Xây dựng nền văn hóa hòa nhập bằng bot

Tìm hiểu cách Honest Burgers - chuỗi cửa hàng bánh burger ở Anh - tận dụng tối đa hệ thống tự động hóa và bot để giải quyết một số thách thức lớn nhất trong ngành do đại dịch toàn cầu mang lại. #hệthốngtựđộnghóa #vănhóa #truyềnthông

Lockton: Xây dựng và bảo vệ vốn văn hóa

Lockton - công ty môi giới bảo hiểm độc lập lớn nhất thế giới - cho chúng tôi biết cách Workplace tích hợp với hệ sinh thái công nghệ của họ để hỗ trợ nhân viên trong toàn tổ chức. #hệthốngtựđộnghóa #vănhóa #tươngtác

Tập đoàn Divisions Maintenance: Đổi mới cách truyền thông nội bộ

Khám phá cách Workplace hỗ trợ Divisions Maintenance Group - dịch vụ quản lý cơ sở tích hợp - củng cố mối quan hệ với khách hàng và nhân viên, đồng thời làm cho các hoạt động truyền thông nội bộ trở nên hấp dẫn hơn. #truyềnthông #tươngtác #vănhóa

IFS: Hoạt động giao tiếp chân thực của đội ngũ lãnh đạo

Đối với việc phát triển quan hệ kết nối trong toàn công ty thì nói dễ hơn làm trong lực lượng lao động hỗn hợp. Chúng tôi trò chuyện với IFS - nhà cung cấp giải pháp phần mềm cho doanh nghiệp - về cách vun đắp sự tương tác mạnh mẽ của nhân viên trong toàn tổ chức. #truyềnthông #tươngtác #vănhóa

AB InBev: Quá trình đào tạo trong môi trường ảo

Chúng tôi trò chuyện với hãng bia hàng đầu thế giới - AB InBev Africa - về tuyển dụng trên mạng, vai trò của quá trình đào tạo trong việc tạo ra trải nghiệm tích cực cho nhân viên và cách quá trình này được điều chỉnh cho các lực lượng lao động hỗn hợp. #truyềnthông #vănhóa

Virgin Atlantic: Bộ phận truyền thông gắn kết trong giai đoạn khó khăn

Tìm hiểu cách hoạt động giao tiếp cởi mở và minh bạch đã hỗ trợ Virgin Atlantic duy trì sự tương tác và kết nối cho nhân viên trong thời kỳ đại dịch toàn cầu. #truyềnthông #tươngtác #vănhóa

Ennismore: Nuôi dưỡng cộng đồng làm việc từ xa

Khám phá cách Ennismore - nhà phát triển và điều hành dịch vụ khách sạn toàn cầu - khai thác tối đa Workplace để quảng bá văn hóa thương hiệu mạnh mẽ, đồng thời khuyến khích nhân viên phải chân thực trong công việc. #tươngtác #vănhóa

Nghe ở đâu: