Vì sao công việc không hiệu quả và các Giám đốc điều hành có thể làm gì để giải quyết điều đó

Bạn có biết rằng chứng trầm cảm và rối loạn lo âu dẫn đến năng suất thấp, gây thiệt hại 1 nghìn tỷ đô la mỗi năm? Tìm hiểu thêm về lý do hàng triệu nhân viên làm việc không hiệu quả.

Vì sao công việc không hiệu quả và các Giám đốc điều hành có thể làm gì để giải quyết điều đó

Cuộc khủng hoảng về sự thiếu kết nối đang khiến các Giám đốc điều hành phải chịu thiệt hại

Đồ thị thông tin này tổng hợp các điểm dữ liệu quan trọng về nguyên nhân dẫn đến khủng hoảng trong công việc và chỉ ra chỉ ra giải pháp hướng tới sự tương tác tích cực hơn, đem lại nhiều lợi ích hơn trong công việc. Bạn sẽ tìm hiểu:

  • Vì sao công việc không hiệu quả
  • Những thách thức mà nhân viên di động phải đối mặt
  • Vì sao công việc kinh doanh sẽ thuận lợi hơn khi mọi người gắn kết với nhau
  • Cách các Giám đốc điều hành tạo nên sự khác biệt

Điền vào mẫu trên trang này để tải đồ họa thông tin xuống.

Bạn sẽ không mất nhiều thời gian đâu!

Bạn chỉ cần cung cấp một số thông tin là có thể tải xuống nội dung hữu ích này.

Cảm ơn bạn đã quan tâm. Bằng cách gửi mẫu này, bạn hiểu và đồng ý rằng chúng tôi có thể gọi cho bạn qua số điện thoại mà bạn đã cung cấp. Đồng thời, bạn xác nhận rằng bạn đã đọc và đồng ý với Điều khoản quyền riêng tư của Workplace.